INHIL - Pemerintah Kabupaten Indragiri Hilir melaksanakan penyusunan kebutuhan dan rencana pengembangan kompetensi / analisis kebutuhan Diklat dan Sosialisasi manajemen kinerja bagi Aparatur Sipil Negara TH 2021 yang dihadiri dan dibuka Wakil Bupati H.Syamsuddin Uti, Selasa (8/6/2021) di Aula Bappeda Kompleks Kantor Bupati Jl.Akasia Tembilahan.
Kegiatan yang dilaksanakan selama 2 hari ini diikuti 20 orang peserta oleh Pejabat pengawas Pemerintah Kabupaten Indragiri Hilir 20 dengan menghadirkan narasumber Kepala Kantor BKN Regional XII Pekanbaru yang diwakili Kabid Pengembangan dan Supervisi kepegawaian Wisudo Putro Nugroho, SH.M.Kn, turut dihadiri Sekda, Asisten, Staf Ahli Bupati, Kepala BKPSDM serta beberapa Pimpinan OPD dan Pejabat Eselon dilingkungan Pemkab Inhil.
Kegiatan ini berdasarkan UU No.5 TH 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, Peraturan Pemerintah No 11 TH 2017 Tentang Manajemen PNS sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2020 dan Peraturan Pemerintah No 30 TH 2019 Penilaian Kinerja PNS.
Dalam arahannya saat menyampaikan sambutan, Wakil Bupati H.Syamsuddin Uti mengatakan, Kami menyambut baik kegiatan yang dilaksanakan ini sebagaimana dimaklumi bersama bahwa aparatur pemerintah mempunyai posisi dan kedudukan yang strategis dalam mengemban tugas-tugas umum pemerintahan, pembangunan dan pembinaan masyarakat di tengah semakin kompleksnya kepentingan masyarakat, maka aparatur pemerintahan saat ini dituntut untuk lebih optimal dalam memberikan pelayanan.
Revitalisasi birokrasi di lingkungan pemerintahan khususnya pemerintahan daerah mutlak diupayakan untuk lebih mengarah kepada efisiensi dan efektivitas pelayanan publik, dimana kinerja pelayanan publik harus didukung dengan kapasitas dan kapabilitas aparatur Pemerintahan yang mumpuni yang harus disesuaikan dengan latar belakang pendidikan, skill, training dan keterampilan khusus.
Dalam rangka mewujudkan pelaksanaan diklat yang efektif dan berkualitas serta bermanfaat setiap perangkat daerah hendaknya memiliki peta kediklatan yang menggambarkan secara jelas jenis-jenis diklat yang dibutuhkan oleh setiap ASN atau Pejabat Perangkat Daerah guna memudahkan dalam perencanaan program kediklatan yang akan dilaksanakan.
Untuk itu, diharapkan kepada para peserta kiranya dapat mengikuti secara serius yang selanjutnya setelah mengikuti pelatihan penyusunan kebutuhan dan rencana pengembangan kompetensi atau analisis kebutuhan diklat (akd) dapat melaksanakan perencanaan kebutuhan diklat yang baik di masing-masing perangkat daerah, sehingga akan memunculkan diklat yang sesuai dengan kebutuhan organisasi dan Kepada yang terhormat para narasumber kiranya dapat memberikan masukan dan bimbingan untuk membantu percepatan peningkatan kualitas program-program kediklatan di Kabupaten Indragiri Hilir, sekaligus memberikan pencerahan kepada para peserta terutama ketentuan manajemen kinerja yang akan diterapkan dalam waktu dekat yaitu mulai awal Juli TH 2021.
Sebelum mengakhiri sambutannya, Wabup juga mengingatkan serta mengajak kepada seluruh ASN untuk sama-sama dan bekerja sama dalam menekan angka penyebaran virus covid-19 di Kabupaten Inhil.
